O întrebare pe care și-o pun adesea conducătorii de organizații este: “Cum pot să motivez oamenii pentru ca să facă lucrurile pe care eu le doresc de la ei?”. Răspunsul este simplu: nu poți să-i motivezi. Ei deja sunt motivați de ceva. Tu trebuie să afli ce anume îi motiveaza Read more…
Problema modestiei la serviciu este deosebit de pregnantă mai ales în cazul femeilor. Adesea se consideră nepotrivit ca o femeie să aspire la un· post mai bun, la o educaţie mai bună sau la o situaţie financiară mai bună. Chiar şi astăzi, fetele sunt crescute în ideea de a fi Read more…
Adesea, oamenii se opun schimbărilor pentru că se tem de ceea ce le poate aduce viitorul. Oricât de neinteresantă ar fi slujba pe care o ai, oricât te-ar nemulţumi relaţia cu partenerul sau partenera de viaţă, tot mai sigur pare să rămâi pe loc decât să te aventurezi pe un Read more…
Mai zilele trecute povesteam cu un amic despre life coaching, iar el mi-a spus: „Eu n-am probleme. Life coaching-ul ăsta este pentru oamenii care au multe probleme, nu pentru mine.” Ca şi cum a-ţi pune întrebări despre tine însuţi/însăți ar fi o boală. Ca şi cum a dori să dai Read more…
Dacă vrei să iubeşti şi să te faci iubit, este esenţial să ştii ce recompensă mai deosebită ar fi pe placul partenerului. În general, nu sunt diferenţe prea mari între acţiunile care satisfac majoritatea oamenilor, însă cea mai apreciată și facilă recompensă pe care o poți face cuiva este Read more…
Succesul nu se măsoară în vorbe, ci în fapte. Pentru a fi o persoană de succes nu trebuie să cucerești țări, munți, imperii sau corporații, ci pe tine însuți/însăți. Ai momente când crezi că nimic nu mai are rost? Crezi că lumea s-a sfărșit pentru tine? Ești în impas și Read more…
Unul dintre cele mai minunate sentimente este atunci când cineva observă, apreciază și laudă toate acele calități pe care le ai și pe care altcineva nu ți le-a lăudat atât timp cât ai fost cu el/ea. Și se întâmplă asta pentru că: de foarte multe ori, uităm să lăudam persoana Read more…